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主题编辑部办公室由驻中组部纪律检查组综合监

日期:2019-09-28编辑作者:科技科学

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7新设派驻纪检组履职两月“很忙碌”

摘要: 十八大以来首次,中央党校一次性处理了至少三名局级官员。担任驻中组部纪检组组长近两年来,喻红秋多次在中央党校的各类会议等场合放狠话。十八大以来首次,中央党校一次性处理了至少三名局级官员。据中纪委11日通报,近日,中央党校召开警示教育大会,通报了8起违反中央八项规定精神等典型案例。三名局级官员被点名曝光:中央党校政法教研部原教授、副局级干部罗志先;培训部副局级组织员贾俐贞;办公厅副巡视员兼外事办主任李德伟。罗志先涉及的问题是“严重违反政治纪律,对抗组织调查;严重违反组织纪律,长期隐瞒个人重大事项;严重违反廉洁纪律,搞权钱交易、钱色交易”,已被“双开”并移送司法机关。贾俐贞涉及的问题是“违反廉洁纪律,多次接受学员安排的可能影响公正执行公务的宴请;违反工作纪律,不按规定报告学员长期缺课等重要事项”,受到党内严重警告处分。李德伟涉及的问题是“违反财经纪律,开具其他名目的发票报销外事接待所用酒水”,也受到党内警告处分。作为党中央直属的重要部门,中央党校是中国共产党轮训培训党的高中级领导干部和马克思主义理论骨干的最高学府,历来备受关注。“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,十八大以来,中央党校还是第一次“批量”自揭干部处理信息,点名曝光查处的违反八项规定等问题。中央党校的上述反“四风”大动作,有两个不可忽视的背景。其一,去年11月,中央第十三巡视组进驻中央党校,开展专项巡视。曾带队巡视过国家行政学院、财政部、税务总局等多个中央国家机关的朱保成担任巡视组组长。至今年1月9日,这次专项巡视刚结束。其二,2015年3月,作为中纪委新设立的7家派驻纪检组之一,中纪委驻中组部纪检组正式进驻,负责监督6家单位,除了中组部,还有中编办、中央党校等。曾任全国妇联副主席的喻红秋,出任纪检组组长。至目前,纪检组已经运转近两年。上述中央党校警示教育大会,喻红秋以驻中组部纪检组组长身份出席,在会上强调:中央党校各级领导班子、领导干部“注重抓早抓小从严管理干部,深化落实中央八项规定精神,认真落实主体责任和监督责任,扎实做好党风廉政建设各项工作”。“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,喻红秋生于1960年10月,曾在全国总工会任职18年。2010年,中组部改革干部交流制度,首次从54个中央部委中,选拔66名以“60”后为主的司局级干部赴地方任职,喻红秋即是其中之一,由全国总工会书记处书记调任贵阳市委副书记。在贵州,喻红秋历任贵阳市委副书记、遵义市委书记、贵州省委常委、宣传部部长等职。主政遵义时,力推红色旅游、融入“重庆经济圈”等,遵义GDP大幅提升。2013年,喻红秋离开贵州,调任全国妇联副主席。2015年3月再度履新,出任驻中组部纪检组组长,成为当时中纪委新设立的7家派驻纪检组中,唯一的女性纪检组长;10余名中央国家机关单位的女纪检组长、女纪委书记中,唯一的“60后”。不过,2015年3月的这次转型、进入纪检系统,令喻红秋感受到了压力,此前她并无纪检系统工作经历。履新之初,喻红秋曾表示,“中央组织部是中央管党治党的重要职能部门,中央党校和三所干部学院是我们党培养领导干部的重要阵地,监督这样几家单位,我们既感到组织的充分信任,也感受到肩上沉甸甸的责任。”“纪检组到位后马上就要进入状态,监督执纪工作刻不容缓,没有业务经验不是借口,怎么办?边干边学!”《中国纪检监察报》曾如此报道履新之初的喻红秋,称从调研约谈入手,喻红秋分别与中组部、中央党校等6家综合监督单位领导班子成员交流,对落实全面从严治党主体责任、加强党风廉政建设等提出要求,还带队到中央党校蹲点调研,普遍约谈局处级干部,全面了解学校情况。来自中央党校官网的信息显示,担任驻中组部纪检组组长近两年来,喻红秋多次在中央党校的各类会议等场合放狠话。去年3月11日,驻中组部纪检组会同中央党校多个部门,校组织部,校机关党委、纪委等,召开新提任局级干部集体廉政谈话会。喻红秋在会上强调:决不允许在课堂上对党和国家的大政方针妄加评论,决不允许发表违反党的理论和路线方针政策、违反中央决定的错误观点。不能把严肃的政治问题等同于探索性的学术问题,不能打着学术争鸣的旗号,在公开场合发布与党的方针政策相违背的思想言论。她还提出:要树立良好家风,传承良好家训,在高标准严格要求自己的同时,还要约束自己的配偶、子女、亲属。要自觉接受监督,习惯在监督下行使权力、开展工作。一个月后,中央党校于去年4月22日,召开“两学一做”学习教育动员大会暨党风廉政建设工作会议。“在党的全部纪律中,政治纪律是打头的、管总的。对中央党校来讲,遵守政治纪律就是要始终坚持党校姓党”,喻红秋在会上说,并再度强调,“党校教师要严守讲台纪律,决不在课堂上发表违反党的理论和路线方针政策、违反中央决定的错误观点,绝不打着学术争鸣的旗号,在媒体等公开场合发布与党的方针政策相违背的思想言论。纪检组和党校机关党委要始终把遵守政治纪律情况作为执纪监督的重中之重,对违反政治纪律和政治规矩的行为,绝不姑息”。“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)撰稿/新京报记者 王姝 校对:郭利琴

本组文并图/中央纪委网站

“走近中央纪委新设的7家派驻纪检组”一文显示,“约谈”、“单独谈话”等系派驻纪检组展开工作的主要方法。

2015年下半年,中央组织部召开了一场特殊的警示教育会。驻中央组织部纪检组将查处的局级干部违纪案例在会上向各局局长、支部书记和纪检委员做了通报。

驻中组部纪检组组长喻红秋与中组部部务会成员逐一进行了交流、沟通,与部分职能厅局的主要负责同志进行了谈话。纪检组还到中国浦东干部学院、延安干部学院、井冈山干部学院和全国组织干部学院调研,跟局以上干部单独谈话。

中央编办由驻中组部纪检组综合监督

驻中宣部纪检组也明确,党风廉政建设日常工作机构;建立健全党风廉政建设和反腐败工作联席会议制度。

去年3月25日,中央纪委驻中央组织部纪检组进驻中央组织部,负责监督中央组织部、中央党校和中国浦东、井冈山、延安干部学院5家单位。去年11月,《关于全面落实中央纪委向中央一级党和国家机关派驻机构的方案》通知明确,中央机构编制委员会办公室由驻中央组织部纪检组负责综合监督。

驻中央办公厅纪检组、驻中央统战部纪检组、驻全国人大机关纪检组等均到各归口监督单位走访调研。驻中央办公厅纪检组组长徐令义走访调研时,要求做到“三个熟悉”——熟悉归口监督单位基本情况、熟悉纪律检查基本业务、熟悉归口监督单位开展纪检工作基本状况。

今年元旦前一天,中央组织部机关党员干部的手机上纷纷收到这样一条短信:“按照中央和中央纪委要求,各位党员干部节日期间要自觉遵守各项纪律,严格落实中央八项规定精神,严格执行厉行节约各项规定;各级领导干部要带头遵规守纪,抓好本单位节日纪律要求的落实。祝大家廉洁、文明、节约、快乐过节!”

驻中央统战部纪检组则组织对归口监督单位问题线索大起底,全面清理归口监督单位掌握的反映副司局级及以上干部问题的信访举报材料及问题线索。同时制定了阶段目标:今后,13家归口监督单位收到反映正处级及以上干部问题信访举报材料和问题线索,应在3个工作日内报送纪检组。

昨天,中央纪委网站的“近距离”栏目走进驻中央组织部纪检组,揭秘这一机构如何开展监督工作。纪检组入驻以来,重要时间节点通过手机短信方式发送廉政提醒已经成为常态。综合监督单位的每一位省部级领导干部,还会收到打印版的短信内容提醒。

驻中宣部纪检组组长傅自应就约谈了多家归口监督单位主要负责人,就落实主体责任提出明确要求,还带领驻部纪检组全体干部逐家走访调研了各归口监督单位。

有时根据情况还要有意识放大工作效果,起到教育警示作用。纪检组副组长罗兴平介绍,收到一个干部的反映,但是反映的问题过于笼统,难以查证核实,需要进行谈话函询,这个时候规定动作是由其本人作出说明并请领导签字,“实际工作中,我们有意识地把过程搞‘细致’一点,先找他的领导,说要函询一下,给领导也提个醒,让领导注意到这些事,放大监督的效果。”

中纪委公布新设派驻纪检组“工作进度表”,约谈归口监督单位主要负责人,对问题线索梳理分析、登记造册

纪检组副组长赵宝江表示,“我们注重加强同中央纪委相关纪检监察室、驻在部门机关纪委等单位联系,既分工负责,又协同配合。比如第一次开展纪律审查时,我们‘回家’寻求帮助,纪检监察室立即给了我们强有力的支援。”

处理信访举报、分析并核查问题线索,这是各派驻纪检组两个多月来的主要工作内容之一。

刚一入驻,纪检组从调研入手,采取不同方式,开展对监督对象的约谈,掌握各家单位主要业务和干部队伍情况。中央组织部是纪检组驻在部门,采取逐一调研约谈的方式。组长喻红秋与部务会成员逐一进行交流沟通、与部分局级干部谈心,纪检组分别到每个局级单位进行调研,对各单位领导班子成员进行集体约谈。对中央党校,纪检组采取分组调研约谈的方式。组领导分别带队,分3个组到党校调研,与校委会成员、局级单位一把手及部分部门的副局级干部进行个别谈话,了解人员、业务工作和党风廉政建设情况,提出要求。浦东、井冈山、延安三所干部学院都在京外,纪检组采取集中调研约谈的方式。组长喻红秋带队,到每个学院利用几天时间,沉在学院了解情况,谈话人数共59人。

截至目前,中纪委新设的7个派驻纪检组“履职”已有两月。7个派驻纪检组很忙碌,忙着约谈监督对象;忙于“问题线索大起底”,清理掌握反映副司局级及以上干部问题的信访举报材料及问题线索。

在纪检组13名干部中,只有4人来自纪检监察系统,9人从未从事过纪检监察工作。相互“补课”同步进行。过去从事过纪检工作的同志传授纪检监察业务知识和经验,过去做组织工作的同志分享介绍组工系统的情况与体会。“正是这种相互的学习交流,促进了大家的共同成长,也让整个纪检组的‘软实力’不断增强”。纪检组办公室同志对此深有感触。

新京报讯 昨晚,中纪委官网发布“走近中央纪委新设的7家派驻纪检组”头条新闻,公布7个新设派驻纪检组的“工作进度表”。

入驻后,纪检组与中央纪委相关纪检监察室、信访室、中直纪工委、各家单位机关纪委、三所干部学院所在省直机关纪工委等单位一一对接,开展问题线索大起底,收集汇总反映局级干部信访材料和处置情况。经过核查,4名局级干部受到纪律处分,2名局级干部接受诫勉谈话。

两个多月来,各派驻纪检组已着手“建章立制”,一方面自身完善,细化派驻纪检组的职责定位;另一方面明确跟归口监督单位的工作联系制度。

“过去一直认为自己身处这样严管的部门,不太可能犯错,思想深处拒腐防变意识不太强,通过纪检组查办的案例,切切实实感受到,违纪行为离我们并不遥远。”中央组织部一位党员干部表示。

驻中组部纪检组就“着手处理收到的信访举报,着重对反映归口监督单位局级干部的问题线索进行分析,开展核查工作”。并将归口监督单位局级以上官员作为“突破口”,通过参加会议、实地调研、谈话交流等方式,分析问题线索和揭露出来的问题。

纪检组入驻以来,重要时间节点通过手机短信方式发送廉政提醒已经成为常态。(原标题:中央编办由驻中组部纪检组综合监督中央纪委揭秘驻中组部纪检组 系首个监督京外单位的派驻机构)

驻国务院办公厅纪检组对归口监督单位移交的问题线索梳理分析、登记造册,并对部分问题线索进行函询和初核。

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同样收到短信的还有中央编办、中央党校和中国浦东、井冈山、延安干部学院的党员干部。而这样的短信他们都不是第一次收到。

驻中央统战部纪检组为加强与各归口监督单位工作联系,制定印发《关于建立中央纪委驻中央统战部纪检组与归口监督单位工作机制的若干意见》,要求各单位每半年要向纪检组报告落实党风廉政建设主体责任情况,重要情况要随时报告等。

“现在有时中午在食堂吃饭,也会有驻在单位的同志来咨询,如询问能否收取同学赠送的网球票,能否参加朋友孩子的婚礼等问题。”纪检组的工作人员说,“纪律就在身边,纪检组就在眼前”的观念正在监督单位的干部职工中悄然形成。

驻中组部纪检组研究制定了纪检组内设机构及其职能,细化组内各室的职责定位;制定了纪检组内部会议制度、信访件处理办法等六项规章制度。并提出了2015年工作计划。

短信发送的廉政提醒讲什么?

“对综合监督单位的要求严,对我们自己的要求就要更严”,这已经是纪检组全体人员的共识。离京报备、出门提醒、回来报告,一项项规矩在纪检组形成了习惯。《会议制度》《文件管理办法》《问题线索材料管理规定》等一批制度相继出台,大事小情有章可循。

浦东、井冈山、延安三所干部学院分布在京外三个省市,这在中央新设立的7家纪检组中是唯一的,在原有的中央纪委派驻机构中也是没有的。

短信的落款是“中央纪委驻中央组织部纪检组、机关纪委”。

13名干部有4人来自纪检监察系统

“中央组织部是中央管党治党的重要职能部门,中央党校和三所干部学院是我们党培养领导干部的重要阵地,监督这样几家单位,我们既感到组织的充分信任,也感受到肩上沉甸甸的责任。”驻中组部纪检组组长喻红秋说。

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